Zitate zum Thema Führung

„Um Menschen zu bewegen, muss man wissen, was Menschen bewegt.“

Das Aktive ist nie sparsam.

Eine komplizierte Ausdrucksweise ist oft das sicherste Indiz für Halbwissen.

Es gibt keine richtige oder falsche Kultur. Kultur ist. Passen Mitarbeiter nicht zu deiner Kultur, ist der Mitarbeiter nicht schlecht - er hat nur seine eigene Kultur.

Europa benötigt ein neues Fundament; eines, welches nicht dualistischer Natur ist.

Führungskräfte wissen, dass Fokussieren essentiell ist, und machen es größtenteils nicht.

Geschwindigkeit ist die Währung eines Konzerns.

In einer Zeit, in der alles komplex und volatil ist und technologische Entwicklungen rasend schnell ablaufen, sind die grundgelassenen Führungskräfte klar im Vorteil.

Schwache Führungskräfte fokussieren sich aufs Absichern, starke Führungskräfte fokussieren sich auf das Ziel.

You go first. Wenn du willst, dass andere sich ändern, ändere dich zuerst.

„Der agile Führungscoach führt sein Team flexibel in kleinen Schritten zur Zielerreichung, denn ohne umsetzungsstarke Mitarbeiter kann das beste Unternehmen nicht wirksam sein.“