You go first. Wenn du willst, dass andere sich ändern, ändere dich zuerst.
Ziele erreichen ist wie Bergsteigen, es zieht anfangs Energie und gibt sie dann um ein Vielfaches zurück.
Alles ist möglich, wenn die "Pfeile in die richtige Richtung zeigen".
Die Zeiten von Top-Down sind vorbei. Nur Bottom-Up ist es auch nicht. Es braucht – wie bei allem – Balance.
Fokus kann man trainieren wie einen Muskel. Und wer nicht trainiert, kann keine schweren Ziele erreichen.
Führungskräfte können alles erreichen, sofern sie es denn wollen.
Kultur ist so etwas wie der Nährboden für alles, was ein Unternehmen erreichen kann.
Kultur verändert Resultate.
Leader handeln aus ihrer besten Option. Immer.
Leader sind die Hüter der Kultur.
Nur emotionale Ziele führen zum Erfolg.